Klankborden en coaching
Onze ervaren managers kunnen u of uw management- c.q. projectteam ondersteunen als coach, klankbord of sparring partner.
Regelmatig treden wij op als sparring-partner voor leden van Management Teams. Kritisch meekijken naar belangrijke vraagstukken in organisaties vergroot de kwaliteit van de plannen en besluitvorming.
Daarnaast coachen wij leidinggevenden bij het uitoefenen van hun functie. Aangezien onze managers in vele disciplines en achtergronden hebben gewerkt praten zij de taal van vele leidinggevenden. Dit komt de herkenbaarheid van situaties over en weer ten goede waardoor de coaching effectiever is. Daarbij is zowel coaching op algemene competenties via gesprekken op ons kantoor mogelijk als coaching-on-the-job op de werkplek van de leidinggevende.
Afhankelijk van de preciese vraagstelling wordt een traject doorlopen waarbij een persoonlijke analyse wordt gemaakt:
- bepaling van kernwaarden en missie;
- overzicht van vaardigheden en persoonlijke eigeneschappen;
- een omschrijving van de ideale werkomgeving;
- belemmerende factoren en hoe daar mee om te gaan;
- de ideale functie.
Via deze gestructureerde methode komt een goed inzicht tot stand waar de coaching op voort borduurt in persoonlijke gesprekken.